Обучения

Обучения, които превръщат знанието в увереност и практически умения

Превърнете трудните разговори в устойчиви решения

Вижте как

Институт "Итера" разработва практически обучения по медиация, управление на конфликти, преговори и комуникационни умения за хора и организации, които искат да общуват по-ефективно, да управляват сложни ситуации и да постигат устойчиви решения в работна и лична среда. Обученията са насочени към подобряване на професионалната комуникация, изграждане на доверие и превръщане на напрежението в конструктивен диалог.

Портфолиото включва сертифициращи и надграждащи обучения за медиатори, специализирани програми за професионално развитие, както и корпоративни обучения, съобразени с конкретните потребности, цели и предизвикателства на организацията. Работи се с екипи, ръководители и специалисти за развитие на умения в областта на ефективната комуникация, управлението на конфликти, преговорите, бизнес протокола, лидерството и екипното взаимодействие, така че да се постигат по-добри резултати и по-устойчива работна среда.

Програмите съчетават професионална експертиза, актуални методи, реални казуси и активна практическа работа. Те са подходящи както за хора, които искат да придобият професионална квалификация като медиатор и да развият кариера в областта на медиацията, така и за специалисти, които желаят да надградят знанията си или да развият уменията на своя екип. Всяко обучение е създадено с ясно приложение в практиката, фокус върху реални резултати и измеримо подобрение в комуникацията и управлението на конфликти.

Сертифициращи обучения за медиатори
Надграждащи обучения за медиатори
Обучения за организации и екипи
Обучения за образователни институции

Сертифициращи обучения за медиатори

Поставете началото на професионалното си развитие в медиацията

Интензивна сертифицираща обучителна програма по медиация, която предоставя всички необходими теоретични знания и практически умения за упражняване на професията медиатор и за успешно прилагане на медиацията в различни сфери.

Повече от половината от обучителното време е посветено на практически упражнения, ролеви игри и реалистични симулации на медиационни сесии, които развиват умения за водене на преговори, управление на конфликти и ефективна комуникация.

Подходящо за: юристи, психолози, специалисти по човешки ресурси, мениджъри, педагози, социални работници, представители на бизнеса и всички професионалисти, които искат да придобият или надградят професионални умения за разрешаване на конфликти чрез медиация.

Форми на обучение: присъствено обучение и онлайн обучение, с гъвкав график и възможност за комбиниране според професионалната заетост.

Предстоящи обучения

Сертифициращо
ОБУЧЕНИЕ ЗА МЕДИАТОРИ
Присъствено

Ниво 1: 25, 26, 27 Септември | Ниво 2: 9, 10, 11 Октомври

Сертифициращо
ОБУЧЕНИЕ ЗА МЕДИАТОРИ
Присъствено

Ниво 1: 16, 17, 18 Октомври | Ниво 2: 23, 24, 25 Октомври

Сертифициращо
ОБУЧЕНИЕ ЗА МЕДИАТОРИ
 Online

Ниво 1: 25, 26, 27 Септември | Ниво 2: 9, 10, 11 Октомври

Сертифициращо
ОБУЧЕНИЕ ЗА МЕДИАТОРИ
Online

Ниво 1: 16, 17, 18 Октомври | Ниво 2: 23, 24, 25 Октомври

Надграждащи обучения за медиатори

Развиване на специализирани умения и уверена работа по сложни случаи в медиацията

Надграждащите програми за медиатори са предназначени за обучени професионалисти и специалисти, които желаят да задълбочат знанията си и да развият експертиза в конкретна област на медиацията.

Обученията разглеждат спецификите на различните видове конфликти, подходящите модели на работа в медиацията и практическите инструменти, които медиаторът може да използва за ефективно разрешаване на спорове.

Тематични направления в надграждащите обучения

  • семейна медиация;
  • търговска и бизнес медиация;
  • училищна и образователна медиация;
  • трудова медиация;
  • медиация при имотни и строителни спорове;
  • медиация в здравеопазването;
  • преговори и управление на сложни конфликти.

Предстоящи обучения

Надграждащо обучение
СЕМЕЙНА МЕДИАЦИЯ
Присъствено

6, 7, 8 Ноември

Надграждащо обучение
ТЪРГОВСКА МЕДИАЦИЯ
Присъствено

27, 28, 29 Ноември

Надграждащо обучение
СЕМЕЙНА МЕДИАЦИЯ
Online

6, 7, 8 Ноември

Надграждащо обучение
ТЪРГОВСКА МЕДИАЦИЯ
Online

27, 28, 29 Ноември

Обучения за организации и екипи

По-добра комуникация. По-малко напрежение. 
По-ефективна работа.

Конфликтите в организациите и екипите не винаги могат да бъдат избегнати, но могат да бъдат управлявани професионално и конструктивно.

Разработваме специализирани обучения за компании, институции, неправителствени организации и професионални екипи. Всяка обучителна програма за корпоративно развитие може да бъде адаптирана към конкретната работна среда, потребностите на участниците и реалните предизвикателства пред организацията, включително подобряване на комуникацията, управление на конфликти и повишаване на ефективността.

Обученията могат да бъдат проведени присъствено, онлайн или във вътрешнофирмен формат. 

Еднодневно обучение
УСПЕШНИТЕ ПРЕГОВОРИ

Oбучение
КАРТА НА УМА
Репрезентативни системи и комуникация

Еднодневно обучение
ЕФЕКТИВНАТА КОМУНИКАЦИЯ

Еднодневно обучение
ПЪРВИ СТЪПКИ В МЕДИАЦИЯТА

Обучения за образователни институции

Умения за диалог, превенция и справяне с конфликти в образователна среда

Предлагаме практически програми за учители, директори, педагогически съветници, психолози, ученици и родители.

Обученията могат да бъдат насочени към:

  • управление на конфликти между ученици;
  • комуникация с родители;
  • превенция на агресията;
  • техники на медиатора в образователна среда;
  • училищна медиация;
  • партньорство между учители, родители и ученици;
  • създаване на ученически медиаторски екипи;
  • развитие на социални и комуникационни умения.

Програмите се адаптират спрямо възрастта на участниците и спецификата на конкретната образователна институция.

Обучение
ЕФЕКТИВНАТА КОМУНИКАЦИЯ

Обучение
УСПЕШНИТЕ ПРЕГОВОРИ

Oбучение
КАРТА НА УМА
Репрезентативни системи и комуникация

Обучение
ЕФЕКТИВНАТА КОМУНИКАЦИЯ

Обучение
ПЪРВИ СТЪПКИ В МЕДИАЦИЯТА

Защо Итера?

20 години професионален опит

Близо 20-годишен опит и експертиза в обучението на медиатори, професионалното управление на конфликти и устойчивото развитие на култура на диалог, сътрудничество и мирно разрешаване на спорове.

Над 6500 обучени професионалисти

Обученията обхващат широк кръг специалисти: юристи, съдии, адвокати, психолози, педагози, ръководители, служители в държавната и общинската администрация, експерти по човешки ресурси и представители на бизнеса, които търсят практическо надграждане на своята квалификация.

Над 800 успешно проведени медиационни срещи

Програмата е разработена върху богат реален практически опит в областта на медиацията и разрешаването на спорове. Тя включва конкретни казуси, реални ситуации и предизвикателства, основани на действително проведени процедури по медиация, преговори и извънсъдебно уреждане на конфликти.

Над 50% практическа работа в обучението по медиация 

Участниците не само усвояват теорията на медиацията и основните принципи на медиационния процес, но и прилагат на практика всяка стъпка от процедурата чрез ролеви игри, реалистични симулации, работа по казуси от реалната практика и детайлна обратна връзка от обучителите.


Малки групи и индивидуално внимание

В обучителните групи участват до 24 души. Този ограничен брой участници гарантира активно включване на всеки, ефективна работа в малки екипи и възможност за индивидуален подход. Така всеки курсист получава персонална обратна връзка от обучителите и наблюдателите, по-висока ангажираност и по-добри резултати в обучението.

Утвърдена професионална общност

След обучението всеки участник става част от утвърдена, активна и развиваща се професионална общност от специалисти в своята област. Тази професионална мрежа подпомага изграждането на дългосрочни контакти, разширяване на експертизата и повишаване на професионалната квалификация.

Какво получавате

Знания, които се прилагат веднага в практиката

Всяко обучение е разработено така, че участниците да могат да използват придобитите знания и умения още по време на курса и веднага след това в своята професионална практика.

Интензивна практическа подготовка

Работи се по реални ситуации, казуси и симулации, свързани с медиация, управление на конфликти и комуникация, а не само върху теоретични модели.

Опитни обучители и практици

Обученията се водят от утвърдени медиатори, юристи, психолози и специалисти по управление на конфликти с дългогодишен практически опит и активна работа на терен.

Работа в малки групи

Ограниченият брой участници позволява активно включване, индивидуална обратна връзка от обучителите и пълноценно участие във всички упражнения и ролеви игри.

Актуално и практически ориентирано съдържание

Програмите се развиват спрямо съвременните професионални стандарти, добрите практики в медиацията и реалните потребности на участниците в ежедневната им работа.

Учебни материали и ресурси

Осигурява се достъп до структурирани учебни материали, практически инструменти, шаблони и допълнителни ресурси, които могат да се използват и след обучението за надграждане на знанията.

Професионална общност и мрежа от контакти

Формира се активна професионална общност от медиатори, обучители и специалисти, обединени от стремежа към диалог, ефективна комуникация и мирно разрешаване на конфликти, с възможности за бъдещо сътрудничество и обмен на опит.

Нашият подход

Не просто преподаваме. Създаваме среда за учене чрез преживяване.

Обученията на Институт "Итера" се основават на активното участие на всеки обучаем и на принципите на преживелищното учене.

По време на програмите за обучение и развитие на умения участниците имат възможност да:

  • анализират реални конфликти и конкретни професионални ситуации;
  • влизат в различни роли и гледни точки;
  • провеждат симулации и ролеви игри;
  • упражняват комуникационни техники и умения за водене на трудни разговори;
  • получават структурирана обратна връзка от обучители и групата;
  • наблюдават демонстрации на ефективни подходи и стратегии;
  • обсъждат различни стратегии за справяне с предизвикателства;
  • изграждат собствен професионален стил и устойчиви навици на поведение.

Така знанията не остават само теория, а постепенно се превръщат в увереност, практически умения и приложими резултати в реалната работа.

Как да се запишете за обучение?

1. Изберете подходящо обучение

Разгледайте всички предстоящи обучения и курсове и изберете най-подходящата за Вас тема, дата, продължителност и форма на участие – присъствено или онлайн.

2. Изпратете заявка за участие

Попълнете формуляра за записване с Вашите имена, данни за контакт и информация за избраното обучение.

3. Получете потвърждение за записване

Нашият екип ще изпрати по имейл потвърждение за включване в обучението, заедно с проформа фактура и информация за следващите стъпки.

4. Извършете плащането на таксата

Извършете плащането в посочения срок по банков път или с друг договорен метод. Успешното плащане гарантира запазено място в групата за обучение.

5. Получете организационна информация

Преди началото на обучението се изпраща подробна програма, инструкции за участие, линк за онлайн достъп (при дистанционна форма) и информация за необходимите учебни материали и ресурси.

Най-новите статии и новини в нашия блог

Първи научавайте най-актуалното съдържание, съвети и полезни материали от нас

В професионалния свят на медиацията знанието е важно, но общността е онова, което го превръща в жива практика. Именно с тази идея създадохме Итера Клуб – специално пространство за срещи, обмен на опит, професионално развитие и вдъхновение.

Завършването на обучение за медиатор е важна стъпка, но за да може едно лице официално да упражнява дейност като медиатор, е необходимо да бъде вписано в Единния регистър на медиаторите към министъра на правосъдието.

На 29 май 2026 г. във Варна се проведе официалното награждаване в конкурса за есе "Медиацията в моите представи". Инициативата е организирана от Институт "Итера", Университетския център по медиация към Икономически университет – Варна и Апелативен съд – Варна и насърчава младите хора да мислят за медиацията като път към диалог, разбирателство и...

На 27 май 2026 г. в Икономически университет – Варна се проведе първата работна среща по проект COOPOWER – "Практики за насърчаване на заетостта в подкрепа на уязвими младежи", организирана от Институт "Итера" и Асоциация на българските черноморски общини.

Отзиви


Това обучение промени начина, по който гледам на конфликтите. 

Влязох в програмата с желание да придобия нова професионална квалификация, но излязох с много повече – увереност, практически умения и съвсем различен начин на общуване. Симулациите бяха изключително ценни, защото ни поставяха в реални ситуации и ни учеха как да реагираме спокойно, структурирано и професионално. Това е обучение, което не просто дава знания, а променя начина, по който работиш с хората.

Свилен Иванов

Мениджър

Получих реални умения, които започнах да използвам още по време на курса. 

Най-силното предимство на обучението е практическата насоченост. Не останахме само на ниво теория – работихме по казуси, провеждахме симулирани медиации и получавахме конкретна обратна връзка. Още след първото ниво започнах да прилагам наученото в професионалната си работа и видях колко по-лесно се управляват трудни разговори, когато разполагаш с правилните техники.

Тодор Стоянов

HR специалист

Чувствах се подкрепена през целия процес. 

За мен беше много важно, че обучението се проведе в малка група и всеки участник имаше възможност да се включи активно. Обучителите създадоха спокойна и сигурна среда, в която можехме да експериментираме, да грешим и да се учим. Получих лично внимание, ясни насоки и увереност, че мога да продължа да се развивам като медиатор.

Яна Пенкова

Учител

Не просто завърших курс – станах част от професионална общност. 

Това, което отличава обучението на Институт "Итера", е връзката, която остава и след края на програмата. Освен сериозна подготовка и много практика, получих достъп до хора, с които мога да обменям опит, да обсъждам казуси и да продължа развитието си. За мен това беше началото на нов професионален път, а не просто още едно удостоверение.

Марта Петкова

Юрист